領導用人的心理誤區(qū)都有什么？ - 行測知識
領導用人的心理誤區(qū)都有什么？減小字體增大字體領導用人的心理誤區(qū)。
答：（1）暈輪效應；所謂暈輪效應，是指人們在判斷別人時，容易產生一種傾向：首先把人分成好的和不好的兩部分。如：美國著名的心理學家阿希做的實驗。（2）投射效應；所謂投射效應是指人們往往有一個強烈的傾向：當他不知道別人的情況（如個性、愛好、思想等）時，就常常認為別人具有與自己相同的特征。（3）相互回報心理；相互回報心理也叫相互回報行為，它是指社會上的人往往有一種傾向：喜歡那些他自認為喜歡他的人，討厭那些自認為討厭他的人。這樣就會出現(xiàn)一廂情愿、以德報怨、以怨報德的現(xiàn)象。（4）嫉妒心理；嫉妒心理是人們在相互類比中產生出的一種消極有害的心理，即對才能、名譽、地位或境遇超過自己的人心懷怨恨。（5）首因效應；所謂首因效應是指對人的看法過多的依賴于第一印象，因此往往形成錯誤的心理定勢。（6）近因效應；所謂近因效應是指過多的依賴最近的表現(xiàn)對人做出評價，而不考慮他的全部歷史和一貫表現(xiàn)得一種現(xiàn)象。（7）偏見效應；所謂偏見效應是指從某種錯誤的觀念和偏見出發(fā)，純主觀的做出對人的判斷的一種現(xiàn)象。（8）馬太效應；所謂馬太效應是指對已有相當知名度的人給予的榮譽越來越多，而對那些尚未出名的人則往往忽視他們的成績，或不承認或貶低其價值這樣一種常見的不合理現(xiàn)象。馬太效應是由科學史研究學者羅伯特.莫頓在1973年首先提出的。（9）戴維現(xiàn)象；美國化學家戴維發(fā)現(xiàn)了訂書匠法拉第在化學上的潛能，并將其精心培育成才，使法拉第名聲大振。但此后戴維卻開始貶低法拉第。伯樂由識別和培養(yǎng)千里馬，轉而處處限制和妨礙千里馬奔馳，帶有一定的普遍性，這一現(xiàn)象被叫做戴維現(xiàn)象。
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解放軍文職招聘考試危重病人常見的心理反應有哪些?-解放軍文職人員招聘-軍隊文職考試-紅師教育
發(fā)布時間：2017-09-24 15:28:021．危重病人常見的心理反應有哪些?(1)情緒休克：病人對突如其來的意外傷害毫無心理準備，在經過短暫的應激狀態(tài)后，其心理防御機制瀕臨 崩潰 ，部分病人持續(xù)數(shù)天處于 情緒休克期 。表現(xiàn)為異常的平靜與冷漠，少言寡語，對各種治療處置反應平淡。(2)極度恐懼和緊張：病人多是突然起病，或突然遭受意外，或病情加重，加上特殊的監(jiān)護與治療環(huán)境，使病人自感面臨死亡的威脅，常表現(xiàn)出極度恐懼和緊張。(3)無效性否認：個體有意或無意地采取一些無效的否認行為，試圖減輕因健康狀況所產生的焦慮或恐懼。(4)ICU綜合征：指病人在ICU監(jiān)護過程中出現(xiàn)的以精神障礙為主，兼具其他表現(xiàn)的一組綜合征。主要表現(xiàn)為：譫妄、思維紊亂、情感障礙、行為動作異常等。(5)自我形象紊亂：是個體對自己身體結構、外觀、功能的改變，在感受、認知、信念及價值觀方面，出現(xiàn)健康危機。(6)憤怒與敵對：病情危重，使病人心理極不平衡，認為自己受傷或患病是不公平的。加上自己的前途及事業(yè)受到影響，使自制力下降，產生憤怒，將怒氣向家人和醫(yī)護人員發(fā)泄。(7)孤獨與憂郁：ICU特殊的環(huán)境，容易使病人病情好轉時產生孤獨感。病程長、病情反復時容易產生憂郁情緒。(8)呼吸機依賴心理和ICu依賴：長期機械通氣的病人，多對呼吸機有依賴心理，對脫機有恐懼感。將要轉出ICU的病人，擔心疾病復發(fā)，對ICU產生依賴心理。2．幫助危重病人翻身時的注意事項有哪些?(1)翻身前應評估病人的病情是否允許翻身。(2)一人協(xié)助翻身時不可拖拉，以免擦破皮膚。(3)兩名以上人員協(xié)助翻身時動作要協(xié)調。(4)翻身間隔時間，視病情和局部皮膚受壓情況而定。(5)翻身時，若病人身上帶有多根管道，應妥善安置好各種管道，防止因牽拉導致移位和脫出；翻身后應及時檢查各管道有無扭曲、受壓。(6)為手術病人翻身時，應先檢查傷口敷料是否脫落或有無分泌物，必要時先更換敷料再翻身；顱腦手術后，頭部翻動過劇可引起腦組織移位，壓迫腦干而致突然死亡，翻身時應有人扶頭部，防止頸部扭曲引起顱內壓增高，只能臥于健側或平臥；頸椎和顱骨牽引的病人翻身時不可放松牽引；脊柱脊髓手術后，翻身時注意軸線翻身，防止脊柱屈曲或扭轉；石膏固定或傷口較大的病人翻身后應注意將傷處放于適當位置，防止受壓。(7)翻身后應注意保持病人的肢體處于功能位。側臥位時須用墊枕墊好背部和膝下。(8)翻身后應嚴密觀察病人的生命體征。如生命體征變化較大，必要時應恢復原先的體位。
