面試備考:三招助你克服緊張情緒,超常發(fā)揮
面試是通過面談的形式來考察一個人的工作能力與綜合素質(zhì),是一個面對面交流的過程,絕大多數(shù)人在參加考試的時候會緊張,會焦慮,在涉及自己以后的人生方向的公考面試中難免會有更多的焦慮、緊張情緒,那如何克服緊張情緒,讓自己正常發(fā)揮以至于超常發(fā)揮就顯得更為重要。專家今天來告訴大家如何克服緊張。一、打鐵還需自身硬。打鐵還需自身硬,煉鐵要用到的榔頭需要自身硬,如果它自身不硬,怎能打出堅硬的鐵呢?同理,在公考的環(huán)節(jié),如果你準備不充分的話,怎么能有充分的內(nèi)容展示自己?沒有思路,沒有積累,無話可說,面對考官怎么能不緊張呢?因此,還是準備充分,才能游刃有余。二、知己知彼方能百戰(zhàn)不怠。既然說準備充分,準備什么內(nèi)容一定要清楚,也就是說面試考什么一定要清楚,在面試的準備環(huán)節(jié),一定要學(xué)習(xí)面試的形式、突發(fā)狀況的處理以及考試內(nèi)容,內(nèi)容方面既包括考試的題型,又包括我們的作答思路,但是單純的學(xué)習(xí)理論就夠了嗎?不夠!因為面試不是筆試將思路寫出來就可以,而是將你的思路與題目融合,需要現(xiàn)場用語言組織能力表達出來,所以還需要大量的實戰(zhàn)練習(xí)。三、擁有自信,方得始終。給自己積極地暗示,從形式到內(nèi)容,做好了充分的準備,自己已經(jīng)很優(yōu)秀,不過多的去考慮結(jié)果,只當(dāng)做一次來與考官交流自己的觀點,自己對于一些事物的看法,進門之前深呼吸幾次,平靜自己的心情,進門之后微笑,微笑不僅可以給自己信心,也可以緩解與考官的尷尬,同樣可以緩解整個考場的緊張氛圍。另外考場上發(fā)生的一切事情都不要影響面試:例如考官皺眉、考官互相交流等,要堅信你一定是最優(yōu)秀的,只需要向考官展現(xiàn)出最好的自己,其余的事情交給考官。你是否適合這個崗位,短時間內(nèi)如何去判斷,標準就是臨場的表現(xiàn),因此,克服面試緊張情緒就顯得更加重要。最后中公教育專家祝各位考生成功上岸!
2018安徽軍隊文職招考面試技巧:讓個性答題“外化于行、內(nèi)化于心”
很多考生有這樣的想法:面試答題按照框架答不就行了嗎,還需要什么技巧嗎?其實,根據(jù)答題思路答題只是第一步,而想得高分,還是得從眾考生中脫穎而出,而要想脫穎而出,就需要個性化了。今天中公教育專家就簡單說兩個技巧,讓你感受如何在面試中如何個性化答題。1、讓個性答題外化于行很多學(xué)生一開始答題就說考生開始答題,表面看起來這沒什么問題,但其實問題就在于太過于僵硬,不夠大方和自然。因此,就這么簡單的一句話我們可以個性答題,比如針對XX現(xiàn)象我是這樣想的,看似漫不經(jīng)心,反而才是最真實的狀態(tài)。同樣,學(xué)生在答題的時候經(jīng)常不知怎么放,很僵硬,所以需要一個特別標準的姿勢,其實這也是沒必要的,因為所謂答題手勢根本沒有標準姿勢,只要看起來自然,擺起來舒適即可。在給考官問好的時候也是同樣的,不需要標準化的語言,只需要大方自然的一個微笑,伴隨各位考官大家好,這樣一個簡單的問候即可。2、讓個性答題內(nèi)化于心當(dāng)你們學(xué)習(xí)到一些技巧后,你會覺得面試其實很簡單,可是當(dāng)進入到下一階段答出亮點,這可能就會比較難了,這時,有一種很好用的方法發(fā)現(xiàn)自身個性化優(yōu)勢。舉例說明,在我們的班里有這樣幾個學(xué)生,經(jīng)過了前期初步的學(xué)習(xí)后,他們的答題都還不錯,但是亮點不足,而經(jīng)過了解,他們每個人都有自己擅長的領(lǐng)域,學(xué)生A以前有過工作經(jīng)驗,讀過很多政府報告,所以非常了解十九大等會議政策,甚至能夠背出很多的會議精神,所以后期他的亮點則是在自己的答題中加入一些習(xí)主席語錄,讓考官覺得他有經(jīng)驗、崗位匹配度強。學(xué)生B非常喜歡歷史,對于中華上下五千年的歷史能融會貫通,所以后期他的亮點則是在答題中融入自己了解的很多歷史事件,能夠吸引很多考官的眼球,畢竟年齡較大的考官多都對這些歷史事件非常感興趣。學(xué)生C語言非常流暢,并且學(xué)習(xí)漢語言文學(xué),了解很多事例和古詩詞,所以她的兩點答題則是可以融入一些事例,采取排比的方式,讓考官一聽就覺得與眾不同。當(dāng)然,每個學(xué)生都有他們自己的特點,所以個性答題可以通過發(fā)現(xiàn)他們的個性化優(yōu)勢,進行個性化教學(xué),讓所有學(xué)生輕松答出自己最擅長的內(nèi)容,還能得高分。在通向成公的道路上,面試是非常重要的一關(guān),表面看起來非常簡單,但實質(zhì)上難度卻一點不亞于筆試,因此,中公教育建議大家都能夠進行系統(tǒng)化的學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)自身個性化的優(yōu)勢,答出自己的亮點,不辜負自己前期所有的付出。|||
2018吉林軍隊文職招考面試考場言語表達三大問題總結(jié)
近幾年,軍隊文職招考面試日漸趨于成熟穩(wěn)定,考官對于考生的考查也是日趨嚴格。大多數(shù)考生由于第一次參與面試,經(jīng)驗不足,對于面試存在著害怕甚至于抵觸的情緒。因此,會在面試的時候出現(xiàn)一些不知所措的狀況,甚至出現(xiàn)一些不必要的問題。接下來就由中公教育專家告訴大家如何避免誤區(qū)。第一,毫無內(nèi)容,重復(fù)啰嗦。許多考生在面試過程中,會認為多說一些至少會擦邊,甚至還有考生存在僥幸心理,認為可能繞著繞著就能說到點子上。殊不知,這樣毫無內(nèi)容的作答,會讓考官更加反感,因為考官每天面試的考生非常多,精力有限,聽到考生半天沒有說到點子上,就失去了繼續(xù)聽下去的興趣。因此,在答題的過程中,考生切記需要簡練,內(nèi)容豐富不重復(fù)。軍隊文職招考面試備考攻略|||第二,毫無邏輯,一團漿糊。在作答題目的過程中,大多數(shù)考生會隨心所欲的進行題目的作答,想到哪里說到哪里,絲毫不管答題的邏輯和結(jié)構(gòu),這樣的作答會讓考官抓不住你答題的重點,甚至?xí)尶脊儆X得考生是在胡言亂語的狀態(tài)。一般考生在答題的過程中,會在形式上加上邏輯詞,但是卻沒有在內(nèi)容上進行有結(jié)構(gòu)的劃分,極易出現(xiàn)前面剛說的內(nèi)容后面接著再說的可能。因此,考生在作答題目的時候,切記邏輯條理清楚不僅僅體現(xiàn)在邏輯詞的使用,更在內(nèi)容上有結(jié)構(gòu)和條理。第三,毫不務(wù)實,假大空虛。許多考生在考申論的時候,背過許多的名言警句或者是國家領(lǐng)導(dǎo)人的發(fā)言,就覺得在面試過程中,將這些背出來會取得高分,其實這樣是不行,面試的題目不同,所需要作答的角度或者內(nèi)容也是不同,一味的用名言警句或者領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)言在作答是不夠務(wù)實,也不能讓考官覺得你的作答是有針對性。而且,由于領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)言大多數(shù)都是站在宏觀的角度分析問題,因此,我們的考生在作答的時候引用領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)言過多,會給人一種答題很空,沒有具體解決問題的辦法。因此,在答題的過沖,考生切記從微觀角度,多提出一些切實有效的解決對策。專家希望各位考生做到積極備考,多留意當(dāng)前的熱點事件,做到有所儲備,不斷積累,才能在過程中從內(nèi)到外真正的做到有話可說,也才能避免一些問題,取得面試的高分。