軍隊(duì)文職崗位能力數(shù)量關(guān)系之簡單相遇問題解答技巧
軍隊(duì)文職招聘要想得高分，上70，甚至是75分，就要在筆試上下功夫，包括數(shù)量關(guān)系。下面專家跟大家分享一下中考生一直比較頭疼的行程問題：簡單相遇和追及問題。一、簡單相遇例：甲以每小時(shí)6千米的速度步行從A地前往B地，在甲出發(fā)90分鐘時(shí)，乙發(fā)現(xiàn)甲落下了重要物品，立即騎自行車以每小時(shí)12千米的速度追甲，終于在上午11點(diǎn)追上了甲。問甲出發(fā)時(shí)間是上午幾點(diǎn)?以上就是中公教育專家為大家介紹的行程問題中簡單相遇和追及問題，這里給大家列舉的是比較標(biāo)準(zhǔn)的相遇追及模型，廣大考生要想真正的掌握這一題型，還需要勤加練習(xí)，逐漸增加題型的難度，才能夠做到游刃有余。
2020寧夏軍隊(duì)文職招考考試軍隊(duì)文職人員招聘公共基礎(chǔ)寫作范文：用簡單創(chuàng)造文化產(chǎn)業(yè)奇跡
寧可失去一個(gè)印度，也不愿失去一個(gè)莎士比亞。的確，文化對于一個(gè)民族有著至關(guān)重要的作用。在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的今天，我們的文化受到前所未有的重視，創(chuàng)造出強(qiáng)勁的GDP增量，但也不能忽視雜亂與同質(zhì)化的塵埃正在遮蔽它的風(fēng)采。究其原因，缺乏大道至簡的思想，讓文化事業(yè)發(fā)展迷失方向，因此，呼喚簡單的回歸，打造屬于我們的文化盛世!厘清思路，以簡單的目標(biāo)追求，推進(jìn)文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新。目標(biāo)是人行事的導(dǎo)向，若從一開始目標(biāo)錯(cuò)位，其結(jié)果必然南轅北轍。縱觀當(dāng)下，文化、房地產(chǎn)各路企業(yè)都看準(zhǔn)了文化產(chǎn)業(yè)這杯熱羹，在沒有明確自身定位與實(shí)力的前提下盲目進(jìn)軍文化業(yè)，帶來了無數(shù)爛尾的度假山莊與一模一樣的古街古鎮(zhèn)，重視數(shù)量與規(guī)模，忽視了發(fā)展的質(zhì)量，既不利于文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，也攔住了自己的財(cái)路。因此，要想分得文化產(chǎn)業(yè)的紅利，需先找準(zhǔn)自身定位，明確求追，不再貪大求多。厘清思路，以簡單的管理模式，推進(jìn)文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新。長沙天心文化產(chǎn)業(yè)園采用融合發(fā)展的模式，去除復(fù)雜的管理邊界，帶來了園內(nèi)地額共享與進(jìn)步。其實(shí)也不限于文化產(chǎn)業(yè)，當(dāng)今政府治理，正是以簡政放權(quán)的簡約精神推進(jìn)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展。當(dāng)然，簡單的管理模式不可極端理解為不管。這就需要管理者制定規(guī)則，在執(zhí)行中找到一個(gè)平衡點(diǎn)。厘清思路，以簡單的價(jià)值取向，推進(jìn)文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新。價(jià)值觀，是一個(gè)人評判事物的標(biāo)準(zhǔn)。紛繁復(fù)雜的互聯(lián)網(wǎng)世界推動了文化的發(fā)展，爆炸般涌來的信息也沖擊著人們，特別是年輕人的價(jià)值觀念，變成了當(dāng)今社會的巨大挑戰(zhàn)。但鲇魚效應(yīng)告訴我們，不要怕被困難打倒，或許它正能帶來希望與機(jī)遇。只要我們做到明辨是非，樹立自己的、正確的價(jià)值觀，弱水三千，取己所需，既能保護(hù)自身，也能從需求角度倒逼文化產(chǎn)業(yè)驅(qū)除雜質(zhì)，創(chuàng)新發(fā)展。老子有言取其精華，棄其糟粕。文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展創(chuàng)新需要簡化的目標(biāo)做導(dǎo)向;簡約的管理為支柱;簡明的價(jià)值取向做堡壘!當(dāng)簡之風(fēng)奏響文化創(chuàng)新樂章的時(shí)候，社會主義的繁榮也在眼前。
