提到軍隊(duì)文職，不僅代表著穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展道路，它頗具競爭力的薪酬和福利待遇也是很多人選擇文職的重要因素。
尤其是在去年10月份《軍隊(duì)文職人員待遇保障暫行規(guī)定》施行后，在統(tǒng)一的工資制度基礎(chǔ)上，明確了技術(shù)密集型單位可實(shí)行績效工資制度。這樣一來，薪酬就與個人的能力、業(yè)績、貢獻(xiàn)和工作強(qiáng)度掛鉤了，薪酬制度較之以前更加公平合理。
諸多新規(guī)制度的發(fā)布都表明了軍隊(duì)文職待遇保障制度在逐漸完善，薪資水平持續(xù)升高，文職人員的優(yōu)勢到底體現(xiàn)在哪些方面?快來查收這份軍隊(duì)文職薪資待遇明細(xì)詳解!
待遇
文職人員能享受到哪些待遇?
文職人員依法享受相應(yīng)的政治待遇、工作待遇和生活待遇。
在軍隊(duì)工作期間根據(jù)所任崗位職務(wù)層級和崗位等級等享受軍隊(duì)規(guī)定的辦公用房、公務(wù)用車等工作待遇。
免職、退出軍隊(duì)的，調(diào)整或者取消相應(yīng)的工作待遇。
工資
文職人員的工資怎么樣?
軍隊(duì)建立統(tǒng)一的文職人員工資制度。工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼等。
軍隊(duì)技術(shù)密集型單位，可以實(shí)行績效工資，將薪酬與個人能力、業(yè)績、貢獻(xiàn)掛鉤。
用人單位及其文職人員應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定參加社會保險(xiǎn)，依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。
軍隊(duì)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定為文職人員建立補(bǔ)充保障。
住房
會給文職人員解決住房嗎?
文職人員享受國家和軍隊(duì)規(guī)定的社會化、貨幣化住房保障政策，享受住房公積金、住房補(bǔ)貼等待遇。
在租住或購買地方保障性住房時(shí)享受優(yōu)先政策，可按照軍隊(duì)有關(guān)規(guī)定租住軍隊(duì)集體宿舍或公寓住房。
就醫(yī)
文職人員有就醫(yī)補(bǔ)貼嗎?
文職人員享受國家和軍隊(duì)規(guī)定的醫(yī)療補(bǔ)助和醫(yī)療保健政策。
參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)并享受相應(yīng)待遇的基礎(chǔ)上，健全完善補(bǔ)充醫(yī)療保障政策，統(tǒng)籌解決好在職和退休后醫(yī)療待遇問題。
文職人員在作戰(zhàn)和有作戰(zhàn)背景的軍事行動中承擔(dān)支援保障任務(wù)，以及參加非戰(zhàn)爭軍事實(shí)行軍隊(duì)免費(fèi)醫(yī)療。
因在作戰(zhàn)和有作戰(zhàn)背景的軍事行動中承擔(dān)支援保障任務(wù)，參加非戰(zhàn)爭軍事行動以及軍級以上單位批準(zhǔn)且列入軍事訓(xùn)練計(jì)劃的軍事訓(xùn)練造成傷亡的，其撫恤優(yōu)待參照有關(guān)軍人撫恤優(yōu)待的規(guī)定執(zhí)行。
人才激勵
具體政策實(shí)施
1.對高精尖缺人才實(shí)行更加開放靈活、具有比較優(yōu)勢的薪酬待遇。
2.對高層次人才和特殊專業(yè)人才，符合規(guī)定條件的可以實(shí)行年薪制、協(xié)議工資、項(xiàng)目工資等市場化薪酬制度。
3.建立文職人員崗位重要人才投保制度，允許享受科技成果轉(zhuǎn)化收益。
落戶辦理
具體政策實(shí)施
適應(yīng)國家戶籍制度改革要求，明確管理類、專業(yè)技術(shù)類文職人員落戶政策，專業(yè)技能類文職人員享受事業(yè)單位同類人員落戶政策。
進(jìn)有條件限制的城市落戶，由駐地省軍區(qū)系統(tǒng)會同當(dāng)?shù)厝嗣裾贫ㄏ嚓P(guān)落戶辦法。
進(jìn)北京市落戶實(shí)行定額指標(biāo)控制和積分排序辦法，向高層次高職級高學(xué)歷人才和工作時(shí)間長、業(yè)績貢獻(xiàn)突出的成熟人才傾斜。
除了以上提到的福利外，文職人員還享受按照軍隊(duì)有關(guān)規(guī)定享受探親休假、交通補(bǔ)助、看望慰問、困難救濟(jì)和子女入托等福利待遇，相比其它行業(yè)競爭力十足!
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