部隊(duì)文職八級(jí)是什么級(jí)別?

部隊(duì)文職崗位等級(jí)是怎么劃分的，部隊(duì)文職八級(jí)又是什么級(jí)別的?除了福利待遇，不少考生對(duì)于部隊(duì)文職崗位等級(jí)十分感興趣，下面小編就簡單和大家介紹一下部隊(duì)文職崗位等級(jí)，希望能解答您的疑惑。

一、部隊(duì)文職崗位等級(jí)匯總

部隊(duì)文職八級(jí)相當(dāng)于軍銜等級(jí)的中尉。

文職人員崗位等級(jí)主要根據(jù)崗位類別，分為文員等級(jí)、專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)、專業(yè)技能崗位等級(jí)進(jìn)行分類。

管理類文職人員實(shí)行崗位職務(wù)層級(jí)與文員等級(jí)并行制度。

擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的管理類文職人員的崗位職務(wù)層級(jí)，由高到低分為七個(gè)層級(jí)，即軍隊(duì)文職部級(jí)副職、軍隊(duì)文職局級(jí)正職、軍隊(duì)文職局級(jí)副職、軍隊(duì)文職處級(jí)正職、軍隊(duì)文職處級(jí)副職、軍隊(duì)文職科級(jí)正職、軍隊(duì)文職科級(jí)副職。

文員等級(jí)在軍隊(duì)文職局級(jí)以下設(shè)置，由高到低分為十二個(gè)等級(jí)，即一級(jí)文員至十二級(jí)文員。

專業(yè)技術(shù)類文職人員實(shí)行崗位職務(wù)層級(jí)和專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)管理制度。

專業(yè)技術(shù)類文職人員崗位職務(wù)層級(jí)的設(shè)置和管理，按照軍隊(duì)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

專業(yè)技術(shù)類文職人員的專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)，由高到低分為十三個(gè)等級(jí)，即專業(yè)技術(shù)一級(jí)至十三級(jí)。

專業(yè)技能類文職人員崗位分為技術(shù)工崗位和普通工崗位。

二、部隊(duì)文職崗位等級(jí)分類

(一)文職人員的崗位等級(jí)，參照國家事業(yè)單位崗位設(shè)置辦法，按照下列規(guī)定設(shè)置

1.專業(yè)技術(shù)崗位：分為高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)崗位，由高到低設(shè)一級(jí)至十三級(jí)，其中，一級(jí)至四級(jí)為正高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位，五級(jí)至七級(jí)為副高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位，八級(jí)至十級(jí)為中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位，十一級(jí)至十三級(jí)為初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位;

2.非專業(yè)技術(shù)崗位：由高到低設(shè)一級(jí)職員至十級(jí)職員崗位。

(二)首次聘用到專業(yè)技術(shù)崗位的文職人員，按照下列規(guī)定確定專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)

1.聘用到正高級(jí)崗位的，確定為四級(jí)。

2.聘用到副高級(jí)崗位的，確定為七級(jí)。

3.聘用到中級(jí)崗位的，確定為十級(jí)。

4.聘用到初級(jí)崗位的，根據(jù)學(xué)歷確定為十三級(jí)至十一級(jí)，其中，大學(xué)本科和大學(xué)專科學(xué)歷的，確定為十三級(jí);碩士研究生學(xué)歷的，確定為十二級(jí);博士研究生學(xué)歷的，確定為十一級(jí)。

對(duì)首次聘用到高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的國內(nèi)知名專家，經(jīng)報(bào)總政治部干部部審核同意，可以高定一至兩個(gè)崗位等級(jí)。

(三)首次聘用到非專業(yè)技術(shù)崗位的文職人員，根據(jù)本單位文職人員編制標(biāo)準(zhǔn)和本人的學(xué)歷、資歷情況，按照下列規(guī)定確定非專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)

1.大學(xué)本科畢業(yè)生確定為十級(jí)職員。

2.碩士畢業(yè)生確定為九級(jí)職員。

3.博士畢業(yè)生確定為八級(jí)職員。

4.社會(huì)流動(dòng)人才比照相同學(xué)歷、資歷人員的崗位等級(jí)情況確定崗位等級(jí)。

(四)聘用到領(lǐng)導(dǎo)崗位的文職人員，通常按照該領(lǐng)導(dǎo)崗位職務(wù)等級(jí)對(duì)應(yīng)的非專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)確定崗位等級(jí);兼任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，可以根據(jù)其兼任的專業(yè)技術(shù)職務(wù)對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)確定崗位等級(jí)

確定文職人員崗位等級(jí)，按照下列權(quán)限審批：

1.專業(yè)技術(shù)崗位：十三級(jí)至十一級(jí)由團(tuán)級(jí)單位審批，十級(jí)至八級(jí)由旅、師級(jí)單位審批，七級(jí)、六級(jí)由軍級(jí)、副軍區(qū)級(jí)單位審批，五級(jí)、四級(jí)由軍區(qū)級(jí)單位審批，三級(jí)以上由總政治部審批。

2.非專業(yè)技術(shù)崗位：十級(jí)職員、九級(jí)職員由團(tuán)級(jí)單位審批，八級(jí)職員、七級(jí)職員由旅、師級(jí)單位審批，六級(jí)職員、五級(jí)職員由軍級(jí)、副軍區(qū)級(jí)單位審批，四級(jí)職員、三級(jí)職員由軍區(qū)級(jí)單位審批，二級(jí)職員、一級(jí)職員由總政治部審批。

以上便是小標(biāo)整理的部隊(duì)文職崗位等級(jí)分類，若有需要的考生可自行對(duì)應(yīng)。提到了崗位等級(jí)，想必大家非常想了解等級(jí)晉升標(biāo)準(zhǔn)，小編特整理如下：

三、部隊(duì)文職崗位等級(jí)晉升標(biāo)準(zhǔn)

文職人員晉升崗位等級(jí)，應(yīng)當(dāng)達(dá)到最低任職年限、具備相應(yīng)資格條件，且在規(guī)定最低任職年限內(nèi)的年度考核結(jié)果等次均為稱職以上。

文職人員年度考核結(jié)果等次為基本稱職以下的，1年內(nèi)不得晉升崗位等級(jí)。

文職人員的崗位等級(jí)，一般應(yīng)當(dāng)逐級(jí)晉升。

表現(xiàn)特別優(yōu)秀的可以提前晉升，表現(xiàn)特別優(yōu)秀、工作特別需要的可以越級(jí)晉升。

文職人員崗位等級(jí)的降低，按照軍隊(duì)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

在新的文職人員管理?xiàng)l例中，第三十五條規(guī)定了關(guān)于文職人員晉升崗位等級(jí)，在現(xiàn)等級(jí)崗位任職的最低年限：

(1)管理崗位——局級(jí)正職、局級(jí)副職分別為5年;處級(jí)正職至科級(jí)正職分別為4年;科級(jí)副職以下分別為3年。

(2) 專業(yè)技術(shù)崗位——高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)崗位，分別為4年、4年、3年。

總之，針對(duì)“部隊(duì)文職八級(jí)是什么級(jí)別?“這一問題，相信同學(xué)們看了這篇文章會(huì)有所了解。如果對(duì)軍隊(duì)文職還有其它疑問的同學(xué)們可以聯(lián)系紅師教育小編!大家可以關(guān)注一下紅師教育官網(wǎng)，方便了解更多關(guān)于2024軍隊(duì)文職的咨詢，祝大家早日穿上心儀的孔雀藍(lán)!