2024年部隊文職上班時間|早九晚六雙休嗎?

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2024年部隊文職上班時間?早九晚六雙休嗎?很多同學們都想知道部隊文職上班時間、休假、是否加班等。在《軍隊文職人員管理若干規(guī)定(試行)》中，對文職人員的休假制度進行了講解，但是在規(guī)定中只是說明了文職人員休假探親參照國家機關、事業(yè)單位工作人員有關規(guī)定執(zhí)行，沒有進行詳細的說明。今天，小編跟大家講講詳細的文職人員休假制度。

一、如何理解遵守單位作息時間與執(zhí)行國家機關工作時間?

在《管理若干規(guī)定》的工作制度方面，明確文職人員應當遵守用人單位的作息制度，工作時間按照國家機關、事業(yè)單位工作人員工作時間有關規(guī)定執(zhí)行。

有的文職人員就問了，軍隊單位通常是早上8點上班下午近18點才下班，而國家機關、事業(yè)單位工作人員的工作時間是早9晚5，我到底應該按照哪個時間來?

這是一種誤解，把作息時間與工作時間混為一談了。國家機關、事業(yè)單位的工作時間，是按照《勞動法》的規(guī)定，每天不得多于8小時每周不得多于44小時規(guī)定的。文職人員當然要遵守部隊單位的作息時間，并且只要每天和每周的工作時間分別在8小時和44小時之內(nèi)，就完全沒有問題。

它實際上等于側(cè)面在說：原則上，單位是不需要文職人員24小時在位、并且在8小時之外加班的。

二、文職人員是否會被安排值班、執(zhí)勤以及加班，加班有沒有加班費?

會被安排值班、執(zhí)勤的。但按照《管理若干規(guī)定》的要求，似乎通常會被安排在8小時以內(nèi)的值班、執(zhí)勤。并且，是否會被安排值班、執(zhí)勤，與崗位性質(zhì)有很大關系。由現(xiàn)役轉(zhuǎn)改過來的委任制的文職人員，恐怕很大概率上擺脫不了值班和執(zhí)勤的工作安排。

至于加班有沒有加班費?如果文職人員與單位簽訂的合同之中并無明確的“加班要付加班費”的內(nèi)容，則這一要求基本無法落實。考慮到軍隊單位對此類計劃外開支的管理之嚴格、審批之繁瑣，以及如果給文職人員付加班費可能會對現(xiàn)役人員造成的影響，用人單位大概率會避免造成讓文職人員加班的事實的發(fā)生。當然，那些出于完成某個特定任務的聘用人員，在聘用合同中應當會對加班及其補償行為事先作出明確約定。

但是，對于在休息日和節(jié)假日執(zhí)勤以及執(zhí)行其他任務的文職人員，在任務結(jié)束后，用人單位應當并且可以安排補休。這是完全沒有問題的。

三、文職人員的休假到底是怎么規(guī)定的?

在探親休假制度方面，《規(guī)定》明確文職人員休假探親，參照國家機關、事業(yè)單位工作人員有關規(guī)定執(zhí)行。那么，國家機關、事業(yè)單位工作人員的有關規(guī)定是如何執(zhí)行的呢?

主體條件文職人員一般均滿足，時間條件為工作滿一年。

事由條件很多，主要區(qū)分為探配偶和探父母，不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。

探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天;

未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據(jù)實際情況，2年給假一次，45天;

已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。

上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)，并按照實際需要扣除路途時間。

凡實行休假制度的員工(例如學校的教職工)，應該在休假期間探親;如果休假期較短，可由本單位適當安排，補足其探親假的天數(shù)。軍隊文職人員在正常規(guī)定范圍之內(nèi)的探親休假，均為帶薪的。

此外，執(zhí)行軍委下達的重大戰(zhàn)備訓練或者非戰(zhàn)爭軍事行動等專項任務累計時間超過6個月的，經(jīng)軍級以上單位批準，執(zhí)行任務期間的休息日、節(jié)假日未休息的天數(shù)可以補入當年應休假探親天數(shù)。

總之，針對“2024年部隊文職上班時間?”這一問題，相信同學們看了這篇文章會有所了解。如果對軍隊文職還有其它疑問的同學們可以聯(lián)系紅師教育小編!大家可以關注一下紅師教育官網(wǎng)，方便了解更多關于2024軍隊文職的咨詢，祝大家早日穿上心儀的孔雀藍!