有小伙伴比較關(guān)心：“自己一入職，軍隊(duì)文職是如何定級(jí)的?”單位對(duì)新文職人員涉及到定檔定級(jí)的問題，不同職級(jí)薪資也會(huì)有差異。那么上岸后你是哪一崗位等級(jí)呢?
工作不同，定級(jí)定薪也不同。而且每一類崗位等級(jí)都有相應(yīng)的晉升條件和要求。軍隊(duì)文職管理崗、技術(shù)崗、技能崗都是如何定級(jí)?
管理崗
管理崗是指擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)或者管理任務(wù)的工作崗位。
管理類文職人員的崗位職務(wù)層級(jí)，由高到低分為七個(gè)層級(jí)，即軍隊(duì)文職部級(jí)副職、軍隊(duì)文職局級(jí)正職、軍隊(duì)文職局級(jí)副職、軍隊(duì)文職處級(jí)正職、軍隊(duì)文職處級(jí)副職、軍隊(duì)文職科級(jí)正職、軍隊(duì)文職科級(jí)副職。
文員等級(jí)在軍隊(duì)文職局級(jí)以下設(shè)置，由高到低分為十二個(gè)等級(jí)，即一級(jí)文員至十二級(jí)文員。
軍隊(duì)文職局級(jí)以下崗位職務(wù)層級(jí)對(duì)應(yīng)的最低文員等級(jí)是：
(一)軍隊(duì)文職局級(jí)正職：一級(jí)文員;
(二)軍隊(duì)文職局級(jí)副職：二級(jí)文員;
(三)軍隊(duì)文職處級(jí)正職：四級(jí)文員;
(四)軍隊(duì)文職處級(jí)副職：六級(jí)文員;
(五)軍隊(duì)文職科級(jí)正職：八級(jí)文員;
(六)軍隊(duì)文職科級(jí)副職：十級(jí)文員。
技術(shù)崗
技術(shù)崗是指從事專業(yè)技術(shù)和專業(yè)技能工作，具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)、專業(yè)技能水平和能力要求的工作崗位。
專業(yè)技術(shù)類文職人員的專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)，由高到低分為十三個(gè)等級(jí)，即專業(yè)技術(shù)一級(jí)至十三級(jí)。
技能崗
技能崗是指在軍隊(duì)裝備維修、營房維修、物資器材儲(chǔ)存、勤務(wù)和農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)等專業(yè)技能編制崗位，從事操作維護(hù)、服務(wù)保障等專業(yè)技能性工作的文職人員。
技術(shù)工崗位文職人員實(shí)行專業(yè)技能崗位等級(jí)管理制度，由高到低分為五個(gè)等級(jí)，即專業(yè)技能一級(jí)至五級(jí)；普通工崗位文職人員不分等級(jí)。
文職人員的崗位職務(wù)層級(jí)、崗位等級(jí)與級(jí)別是確定文職人員工資以及其他待遇的主要依據(jù)。
軍隊(duì)文職崗位等級(jí)如何調(diào)整?
文職人員年度考核結(jié)果等次為基本稱職以下的，1年內(nèi)不得晉升崗位等級(jí)。
文職人員晉升崗位等級(jí)，須滿足在現(xiàn)等級(jí)崗位任職的最低年限：
管理崗位局級(jí)正職、局級(jí)副職分別為5年，處級(jí)正職至科級(jí)正職分別為4年，科級(jí)副職以下分別為3年;
專業(yè)技術(shù)高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)崗位，分別為4年、4年、3年。
文職人員的崗位等級(jí)，一般應(yīng)當(dāng)逐級(jí)晉升。表現(xiàn)特別優(yōu)秀的可以提前晉升，表現(xiàn)特別優(yōu)秀、工作特別需要的可以越級(jí)晉升。
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2、2023年軍隊(duì)文職人員公開招考報(bào)考指南
