紅師教育發(fā)布 部隊(duì)文職面試——財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位考情解讀,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!歡迎加入軍隊(duì)文職考試交流群:882470093,更多軍隊(duì)考試詳情， 2018年部隊(duì)文職人員考試筆試階段已經(jīng)告一段落，根據(jù)公告將于10月中旬查詢筆試成績(jī)、確定入面名單。之前咱們已經(jīng)就部隊(duì)文職人員的崗位性質(zhì)進(jìn)行過(guò)解讀，是在部隊(duì)工作的國(guó)家工作人員，所以本質(zhì)上是國(guó)家公務(wù)員，所以其面試環(huán)節(jié)與公務(wù)員面試有其相通之處，可以借鑒一些公考面試的答題思路。但是結(jié)合部隊(duì)的情況以及對(duì)應(yīng)的會(huì)計(jì)崗位性質(zhì)，文職人員的面試與公務(wù)員的面試又有其不同之處。 一、會(huì)計(jì)崗位的基本考情 會(huì)計(jì)崗位面試從三方面進(jìn)行考察、測(cè)評(píng)求職動(dòng)機(jī)、適崗能力、專業(yè)特長(zhǎng)。 通俗點(diǎn)就是，同學(xué)，你得要寫(xiě)一篇自我介紹，像特長(zhǎng)、興趣愛(ài)好是必須要有的，報(bào)考動(dòng)機(jī)、職業(yè)規(guī)劃那也是不能少的，考官以此來(lái)看你的人崗匹配度。同時(shí)，在面試過(guò)程中，對(duì)于專業(yè)能力的考察才是重頭戲，大概占到70分，通常為三道題，分別為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)相關(guān)知識(shí)以及專業(yè)前沿問(wèn)題等。已經(jīng)通過(guò)筆試的同學(xué)，基本功是毋庸置疑的，但是面試還需要你能夠簡(jiǎn)潔、明了地回答考官的問(wèn)題，所以對(duì)于專業(yè)知識(shí)的面試答題還需進(jìn)行大量的練習(xí)。 二、會(huì)計(jì)崗位 專業(yè)特長(zhǎng) 2018年部隊(duì)文職招聘中，會(huì)計(jì)崗位招聘488個(gè)，在所有工作崗位中占比6.88%。 具體而言軍隊(duì)會(huì)計(jì)崗位工作內(nèi)容與部分財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作存在一定的不同，軍隊(duì)會(huì)計(jì)崗位工作人員需要遵守《軍隊(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》等相關(guān)規(guī)定的開(kāi)展工作，另外在核算基礎(chǔ)上主要采用收付實(shí)現(xiàn)制，這也與企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)存在一定的差異。 三、軍隊(duì)會(huì)計(jì)知識(shí)如何考? 結(jié)合崗位和軍隊(duì)環(huán)境，問(wèn) 在改革強(qiáng)軍背景下，請(qǐng)談一談如何優(yōu)化軍隊(duì)會(huì)計(jì)制度? 如何答? (1)首先你要表明態(tài)度，軍隊(duì)會(huì)計(jì)應(yīng)該主動(dòng)作為，而非被動(dòng)推進(jìn)，不斷適應(yīng)會(huì)計(jì)環(huán)境的發(fā)展變化，努力完善會(huì)計(jì)核算制度，提升會(huì)計(jì)核算制度的科學(xué)化水平，從而服務(wù)改革強(qiáng)軍戰(zhàn)略目標(biāo)。 (2)既然要優(yōu)化現(xiàn)有的軍隊(duì)會(huì)計(jì)制度，肯定是現(xiàn)存的會(huì)計(jì)制度不夠科學(xué)、合理，那么你得先知道問(wèn)題出在哪，才能去改進(jìn)。所以我們可以先總結(jié)出現(xiàn)存軍隊(duì)會(huì)計(jì)制度的缺陷。比如目前的軍隊(duì)會(huì)計(jì)制度看，會(huì)計(jì)核算制度的設(shè)計(jì)更側(cè)重于對(duì)預(yù)算的控制，而輕視對(duì)存量資產(chǎn)的管理，表現(xiàn)為 重資產(chǎn)購(gòu)置、輕使用管理 的特點(diǎn)，具體體現(xiàn)為兩方面一是大量資產(chǎn)未納入軍隊(duì)會(huì)計(jì)核算范圍;二是資產(chǎn)未計(jì)提折舊，其賬面價(jià)值未能準(zhǔn)確反映實(shí)際價(jià)值。同時(shí)我國(guó)軍隊(duì)會(huì)計(jì)信息的披露形式還較為單一，還停留在會(huì)計(jì)報(bào)表層面，僅是對(duì)會(huì)計(jì)活動(dòng)的反映，與綜合反映軍隊(duì)財(cái)務(wù)管理活動(dòng)的財(cái)務(wù)報(bào)告差距還很大。而且在現(xiàn)行的資產(chǎn)負(fù)債表中，既反映資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)這些靜態(tài)的會(huì)計(jì)信息，同時(shí)又反映收入、支出這些動(dòng)態(tài)信息，這樣的規(guī)定本身違背了資產(chǎn)負(fù)債表的設(shè)計(jì)宗旨。 (3)指出問(wèn)題，對(duì)應(yīng)題干，是要如何優(yōu)化，也就是 怎么做 的問(wèn)題。措施、改進(jìn)建議是本題的重點(diǎn)，也是亮點(diǎn)所在。措施在于要完善理論，并根據(jù)前面所提問(wèn)題提出有針對(duì)性的意見(jiàn)。 ①完善軍隊(duì)會(huì)計(jì)理論起點(diǎn)。理論先行，通過(guò)完善適應(yīng)新形勢(shì)的軍隊(duì)會(huì)計(jì)理論體系，指導(dǎo)軍隊(duì)會(huì)計(jì)制度的優(yōu)化與軍隊(duì)會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的提升。會(huì)計(jì)目標(biāo)決定著會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的選擇和具體的會(huì)計(jì)制度。對(duì)于軍隊(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)，應(yīng)該在堅(jiān)持以檢查、防范貪污、舞弊行為，維護(hù)軍事經(jīng)濟(jì)安全和健全軍隊(duì)財(cái)經(jīng)管理等近期目標(biāo)的基礎(chǔ)上，確立促進(jìn)軍事經(jīng)濟(jì)受托責(zé)任履行為遠(yuǎn)期目標(biāo)。 ②優(yōu)化軍隊(duì)會(huì)計(jì)核算制度會(huì)計(jì)核算是軍隊(duì)制度的核心環(huán)節(jié)， 在會(huì)計(jì)核算制度中，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的選擇與會(huì)計(jì)要素的設(shè)置居于核心地位。2015 年頒布的《基本準(zhǔn)則》將政府會(huì)計(jì)劃分為預(yù)算會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)二元系統(tǒng)，明確規(guī)定預(yù)算會(huì)計(jì)采用收付實(shí)現(xiàn)制的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)采用權(quán)責(zé)發(fā)生制的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)。對(duì)于軍隊(duì)會(huì)計(jì)，可以借鑒政府會(huì)計(jì)改革的思路，在完善軍隊(duì)預(yù)算會(huì)計(jì)的同時(shí)，應(yīng)健全軍隊(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，構(gòu)建預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)適度分離又密切聯(lián)系的軍隊(duì)會(huì)計(jì)二元系統(tǒng)。 ③會(huì)計(jì)報(bào)表是軍隊(duì)會(huì)計(jì)報(bào)告的核心，軍隊(duì)會(huì)計(jì)報(bào)告財(cái)務(wù)信息主要通過(guò)軍隊(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表反映。通過(guò)構(gòu)建預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)適度分離的二元軍隊(duì)會(huì)計(jì)模式，對(duì)軍隊(duì)報(bào)表體系進(jìn)行重新設(shè)計(jì)，針對(duì)預(yù)算會(huì)計(jì)設(shè)置預(yù)算收支報(bào)告表。 一毫財(cái)賦之出入，數(shù)人耳目之通焉 ,軍隊(duì)會(huì)計(jì)制度是軍事經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的基礎(chǔ)性制度安排，通過(guò)不斷完善軍隊(duì)會(huì)計(jì)制度，對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行有效的確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告。