2018軍隊(duì)文職招考面試入門指導(dǎo)
很多考生對(duì)于筆試的備考，準(zhǔn)備的非常充分，有的甚至準(zhǔn)備了兩三年，這些考生們對(duì)于筆試的考試內(nèi)容可謂是了如指掌。但是最終決定考生能否上岸的，是筆試和面試兩部分的總成績(jī)，所以只有筆試成績(jī)和面試成績(jī)齊頭并進(jìn)、相得益彰才能夠最終突破重圍，成公上岸。相信很多學(xué)員對(duì)于軍隊(duì)文職招考面試還不是那么的了解，面試會(huì)以怎樣的方式進(jìn)行考察?又會(huì)考察哪些內(nèi)容?考生應(yīng)該提前學(xué)些什么?中公教育專家認(rèn)為，在了解了面試之后，考生就能清晰的把握住自己應(yīng)該做哪些方面的備考了。第一，尋找自信，練習(xí)在眾人前講話。根據(jù)以往的各省軍隊(duì)文職招考考試情況，大部分以結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行考察，這種考察形式其實(shí)對(duì)于我們的考生來(lái)說(shuō)都是比較陌生的，正如下圖所示，在考場(chǎng)內(nèi)考生對(duì)面是7名考官(中間的是主考官)，兩側(cè)是4名工作人員。與我們平時(shí)的企業(yè)的面試有著非常大的差別，考生要一下子面對(duì)這么多人來(lái)回答問(wèn)題，其實(shí)壓力特別大，尤其是對(duì)于一些應(yīng)屆畢業(yè)生和性格比較內(nèi)向的同學(xué)，如何能在這么多人面前作答從容自信的回答問(wèn)題，其實(shí)需要我們不斷的進(jìn)行脫敏訓(xùn)練，這就可以從平時(shí)的生活中做起，多在人前講話，尤其是自己感覺(jué)不太好意思的情境下，多做練習(xí)，突破自我，才能在考場(chǎng)上展現(xiàn)出自信，取得高分。結(jié)構(gòu)化面試考場(chǎng)布置第二，積累政府公務(wù)常識(shí)、熱點(diǎn)知識(shí)，升華答題內(nèi)容。面試中的綜合分析類題目會(huì)考察到最新的社會(huì)熱點(diǎn)，對(duì)于一般的考生來(lái)說(shuō)，對(duì)于社會(huì)熱點(diǎn)知識(shí)的積累都比較少，如果大家按照自己的理解去作答也會(huì)說(shuō)出一些內(nèi)容，但是通過(guò)這道題目考官到底想要考察哪個(gè)社會(huì)熱點(diǎn)知識(shí)，其實(shí)很多考生如果不學(xué)習(xí)是說(shuō)不上來(lái)的。大家都知道知識(shí)積累都是需要時(shí)間的，所以我們最好是提前學(xué)習(xí)面試。計(jì)劃組織協(xié)調(diào)類、應(yīng)變類、人際交往的意識(shí)與技巧類的題目也是同樣的道理，一些參加各省軍隊(duì)文職招考考試的考生是應(yīng)屆畢業(yè)生，大家以往的生活和學(xué)習(xí)中缺少相應(yīng)的經(jīng)歷，所以拿到這些題目的時(shí)候會(huì)無(wú)從下手;即便有一些考生是在企業(yè)工作過(guò)的，但是在企業(yè)處理問(wèn)題的方式方法和在機(jī)關(guān)單位多少還是有些差別的，所以面對(duì)一些問(wèn)題處理起來(lái)還是感覺(jué)束手無(wú)策。所以說(shuō)，我們要想在內(nèi)容維度把題目回答好，就必須增加相應(yīng)的知識(shí)與練習(xí)。考生們可以購(gòu)買一些社會(huì)熱點(diǎn)的書(shū)籍，也可以關(guān)注中公教育的公眾微信號(hào)，會(huì)定期推送一些有助于考生備考的信息。對(duì)于考生來(lái)講，要想在面試中脫穎而出，必須要提前準(zhǔn)備，正所謂內(nèi)化于心而外化于行，面試備考必須內(nèi)外兼修。如此，你就是面試考場(chǎng)中的高分考生!|||
軍隊(duì)文職招考面試備考：如何高效學(xué)習(xí)
對(duì)于即將參加2018軍隊(duì)文職招考面試的考生來(lái)說(shuō)，很多人總感到無(wú)話可說(shuō)。有時(shí)，心里很明白，但就是說(shuō)不出來(lái)，或者表達(dá)不出來(lái)。怎么解決這個(gè)問(wèn)題?中公教育專家進(jìn)行指點(diǎn)。不知如何表達(dá)的情況與我們目前的教育體系重書(shū)面表達(dá)、輕口頭表達(dá)有關(guān)。例如我們?cè)S多同學(xué)的英語(yǔ)詞匯量，遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于美國(guó)人，但是口語(yǔ)卻十分差，純粹是個(gè)啞巴式英語(yǔ)。參加軍隊(duì)文職招考面試的一些同學(xué)，由于平時(shí)在會(huì)議等公共場(chǎng)合正式發(fā)言、講話機(jī)會(huì)較少，加之難免有些緊張，屆時(shí)語(yǔ)無(wú)倫次、前言不搭后語(yǔ)的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。怎么辦?我送你三個(gè)關(guān)鍵：寫(xiě)、讀、講。首先，從歷年的真題里找23套真正的考試題，先別看后面的參考答案，自己動(dòng)手寫(xiě)書(shū)面的答案。你會(huì)發(fā)現(xiàn)，如果把面試題改成筆試中的問(wèn)答題，你既有思路，也有話說(shuō)。然后，對(duì)照書(shū)上的參考答案，調(diào)整、修改你的書(shū)面回答內(nèi)容。這里，要特別注意，不要迷信書(shū)上的答案，他的內(nèi)容只能為你所借鑒和參考，參考答案目的是你拿到一道面試題的時(shí)候沒(méi)有任何思路的情況下起到一個(gè)擴(kuò)充思路的過(guò)程。這就是所謂的寫(xiě)。其次，拿你調(diào)整、修改后的答案，大聲朗讀。這就是所謂的讀。再次，朗讀幾遍后，把答案放下，不看答案，脫稿演講。一切按照真正面試時(shí)的要求來(lái)辦。關(guān)鍵是一定要開(kāi)口說(shuō)話，只有這樣才能發(fā)現(xiàn)自己的不足。這個(gè)辦法，許多人用過(guò)，普遍反映效果不錯(cuò)。你可以試一下。還有一種強(qiáng)化提高的辦法。一是自己先說(shuō)一遍;二是同步錄音，自己再聽(tīng)一下，找出不足;三是列個(gè)詳細(xì)提綱，或者干脆把面試題當(dāng)作筆試來(lái)作，寫(xiě)出了，再大聲讀一遍;四是放下寫(xiě)的材料，再說(shuō)一遍，并實(shí)現(xiàn)用口語(yǔ)化。如此反復(fù)做幾套題就可以了。中公教育專家特別強(qiáng)調(diào)的是，模擬練習(xí)必不可少，不要小看這個(gè)模擬，他能讓你找出你的缺點(diǎn)，能及時(shí)改正，有條件的還可以去參加中公面試培訓(xùn)班。從考場(chǎng)布置，到題目設(shè)置，專業(yè)的環(huán)境、師資分配、訓(xùn)練模式等方面強(qiáng)化，這樣你才有壓力。對(duì)整個(gè)面試成績(jī)的提高很有幫助的。|||
