紅師教育發(fā)布 中國(guó)人民解放軍文職人員條例全文 中國(guó)人民解放軍文職人員條例 (2005年6月23日中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院、中華人民共和國(guó)中央軍事委員會(huì)令第438號(hào)公布 2017年9月27日中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院、中華人民共和國(guó)中央軍事委員會(huì)令第689號(hào)修訂) 第一章 總則 第一條 為了規(guī)范文職人員管理，保障文職人員合法權(quán)益，在軍事人力資源領(lǐng)域貫徹軍民融合發(fā)展戰(zhàn)略，建設(shè)高素質(zhì)文職人員隊(duì)伍，促進(jìn)軍隊(duì)革命化、現(xiàn)代化、正規(guī)化建設(shè)，制定本條例。 第二條 本條例所稱文職人員，是指在軍民通用、非直接參與作戰(zhàn)且社會(huì)化保障不宜承擔(dān)的軍隊(duì)編制崗位從事管理工作和專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的非現(xiàn)役人員，是軍隊(duì)人員的組成部分。 文職人員在軍隊(duì)和社會(huì)生活中，依法享有國(guó)家工作人員相應(yīng)的權(quán)利，履行相應(yīng)的義務(wù)。 第三條 文職人員的管理，堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針，依照法定的權(quán)限、條件、標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行。 第四條 軍隊(duì)對(duì)文職人員實(shí)行分級(jí)分類(lèi)管理，提高管理效能和科學(xué)化水平。 第五條 軍隊(duì)建立與國(guó)家公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員制度相銜接、具有比較優(yōu)勢(shì)的文職人員管理、保障制度和機(jī)制。 第六條 中央軍事委員會(huì)政治工作部負(fù)責(zé)全軍的文職人員管理工作，團(tuán)級(jí)以上單位的政治工作部門(mén)負(fù)責(zé)本單位的文職人員管理工作。 第七條 國(guó)家和軍隊(duì)依法保障文職人員的合法權(quán)益，鼓勵(lì)文職人員長(zhǎng)期、穩(wěn)定地為軍隊(duì)建設(shè)服務(wù)。 各級(jí)人民政府及其有關(guān)部門(mén)、有關(guān)軍事機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)分工，相互配合，做好文職人員的教育培訓(xùn)、戶籍、社會(huì)保障、人力資源管理、撫恤優(yōu)待等工作，為文職人員提供公共服務(wù)和便利。 第八條 對(duì)作出突出貢獻(xiàn)的文職人員，按照國(guó)家和軍隊(duì)有關(guān)規(guī)定給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，授予相應(yīng)榮譽(yù)。 對(duì)違反軍隊(duì)紀(jì)律的文職人員，按照軍隊(duì)有關(guān)規(guī)定給予處分。 第二章 基本條件、義務(wù)和權(quán)利 第九條 文職人員應(yīng)當(dāng)具備下列基本條件 (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; (二)年滿18周歲; (三)符合軍隊(duì)招錄聘用文職人員的政治條件; (四)符合崗位要求的資格條件; (五)身體和心理健康; (六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。