解放軍文職招聘考試什么是樣本規(guī)模、可信賴程度和可容忍誤差? 它們有何關(guān)系?-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
解放軍文職招聘考試什么是樣本規(guī)模、可信賴程度和可容忍誤差? 它們有何關(guān)系?發(fā)布時(shí)間：2017-09-27 10:21:03什么是樣本規(guī)模、可信賴程度和可容忍誤差? 它們有何關(guān)系?樣本規(guī)模即樣本數(shù)量，也就是從審計(jì)對象總體中選取的樣本數(shù)量。可信賴程度是測定樣本可信水平的尺度,通常用預(yù)計(jì)抽樣結(jié)果能夠代表審計(jì)對象總體特征的百分比來表示?？扇萑陶`差是審計(jì)人員認(rèn)為抽樣結(jié)果可以達(dá)到審計(jì)目的,從而愿意接受的審計(jì)對象總體的最大誤差,即審計(jì)人員可接受的總體中的最大誤差。審計(jì)人員對可信賴程度要求越高,需選取的樣本量就相應(yīng)越大。也就是說,審計(jì)人員要求抽樣結(jié)果的可信賴程度越高,就必須有較大的樣本容量作保證。審計(jì)人員對可容忍誤差要求越小,需選取的樣本量就相應(yīng)越大。7.什么是分層? 審計(jì)人員在進(jìn)行分層時(shí)應(yīng)注意哪些問題?分層是將某一個(gè)審計(jì)對象總體劃分為若干具有相似特征的子總體(層)或次級總體的過程,每個(gè)子總體由一組具有相同特征(通常為貨幣金額)的抽樣單元組成。審計(jì)人員在進(jìn)行分層時(shí),應(yīng)當(dāng)注意以下幾點(diǎn):(1)必須有事先能夠確定的、有形的、具體的差別(特征),以明確區(qū)分不同的層次;(2)總體中的每一抽樣單位必須屬于一個(gè)層次,并且只屬于該層次,即使得每一抽樣單元只能屬于一個(gè)層;(3)必須能夠事先確定每一層次中抽樣單位的準(zhǔn)確數(shù)字。8.什么是誤差?如何分析樣本誤差并推斷總體誤差?審計(jì)人員在分析樣本誤差時(shí)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)預(yù)先確定的構(gòu)成誤差的條件，確定某一有問題的項(xiàng)目是否為一項(xiàng)誤差。在控制測試中，誤差是指控制偏差，審計(jì)人員認(rèn)為使控制程序失效的所有控制失敗事件,無外乎三種情形:憑證上記錄正確,但未執(zhí)行控制程序;在憑證記錄上有執(zhí)行控制程序的印跡,但該記錄與事實(shí)不符;未執(zhí)行控制程序,記錄也不正確。在實(shí)施細(xì)節(jié)測試時(shí),誤差是指錯(cuò)報(bào),即錯(cuò)報(bào)貨幣金額的絕對值或相對比率。在根據(jù)樣本誤差推斷總體時(shí),如果將某一誤差確定為異常誤差,審計(jì)人員可以將其排除在外。如果異常誤差未得到更正,審計(jì)人員除了需要推斷非異常誤差外,還需考慮異常誤差的影響。當(dāng)實(shí)施細(xì)節(jié)測試時(shí),審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)樣本中發(fā)現(xiàn)的誤差金額推斷總體誤差金額,并考慮推斷誤差對特定審計(jì)目標(biāo)及其他相關(guān)審計(jì)工作的影響。在實(shí)施控制測試時(shí),由于樣本誤差率就是整個(gè)總體的推斷誤差率,審計(jì)人員無須推斷總體誤差率。需要指出的是,如果某類交易或賬戶余額已經(jīng)分層,當(dāng)進(jìn)行分層抽樣時(shí),應(yīng)先對每一層次分別加以推斷,然后將推斷結(jié)果進(jìn)行匯總,以推斷出總體誤差。在考慮誤差對某類交易或賬戶余額的總額可能產(chǎn)生的影響時(shí),審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)將每個(gè)層的推斷誤差與異常誤差匯總起來考慮。9.審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)如何評價(jià)抽樣結(jié)果并形成審計(jì)結(jié)論?如果審計(jì)人員推斷的總體誤差接近可容忍誤差,則表明信賴過度風(fēng)險(xiǎn)和誤差的可能性會(huì)增加。對此,審計(jì)人員應(yīng)該重估抽樣風(fēng)險(xiǎn)。如果重估后的抽樣風(fēng)險(xiǎn)不可接受,則應(yīng)增加樣本量或執(zhí)行替代審計(jì)程序。如果審計(jì)人員推斷的總體誤差超過了可容忍誤差,經(jīng)重估后的抽樣風(fēng)險(xiǎn)不能接受,則也應(yīng)增加樣本量或執(zhí)行替代審計(jì)程序。審計(jì)人員如果認(rèn)為抽樣結(jié)果無法達(dá)到其對所測試的內(nèi)部控制的預(yù)期信賴程度,則應(yīng)考慮增加樣本量,或者修改實(shí)質(zhì)性測試程序,包括修改實(shí)質(zhì)性測試程序的性質(zhì)、時(shí)間和范圍。在實(shí)施控制測試時(shí),如果樣本的誤差率超出了預(yù)期,審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)修正評估的重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn),或獲取進(jìn)一步審計(jì)證據(jù)支持初始評估結(jié)果。在實(shí)施細(xì)節(jié)測試時(shí),如果樣本的誤差額超出了預(yù)期,除非有進(jìn)一步的證據(jù)證明不存在重大錯(cuò)報(bào),審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)為所測試的交易或賬戶余額存在重大錯(cuò)報(bào)。如果推斷誤差總額與異常誤差之和低于但接近可容忍誤差,審計(jì)人員就應(yīng)當(dāng)根據(jù)其他審計(jì)程序考慮樣本結(jié)果的說服力,并考慮是否需要獲取更多的審計(jì)證據(jù)。在抽樣結(jié)果評價(jià)的基礎(chǔ)上,審計(jì)人員可確定審計(jì)證據(jù)是否足以證實(shí)審計(jì)對象總體特征,以形成審計(jì)結(jié)論。如果對樣本結(jié)果的評價(jià)顯示,對總體相關(guān)特征的評估需要修正,審計(jì)人員可以單獨(dú)或綜合采取一些措施,諸如提請管理層對已識(shí)別的誤差和存在更多誤差的可能性進(jìn)行調(diào)查,并在必要時(shí)予以調(diào)整,修改進(jìn)一步審計(jì)程序的性質(zhì)、時(shí)間和范圍,考慮對審計(jì)報(bào)告的影響等。
解放軍文職招聘考試商譽(yù)減值測試基本要求-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
發(fā)布時(shí)間：2017-10-07 23:27:01一、商譽(yù)減值測試的基本要求企業(yè)合并所形成的商譽(yù)，至少應(yīng)當(dāng)在每年年度終了時(shí)進(jìn)行減值測試。商譽(yù)應(yīng)當(dāng)結(jié)合與其相關(guān)的資產(chǎn)組或者資產(chǎn)組組合進(jìn)行減值測試。相關(guān)的資產(chǎn)組或者資產(chǎn)組組合應(yīng)當(dāng)是能夠從企業(yè)合并的協(xié)同效應(yīng)中受益的資產(chǎn)組或者資產(chǎn)組組合，不應(yīng)當(dāng)大于企業(yè)所確定的報(bào)告分部。對于已經(jīng)分?jǐn)偵套u(yù)的資產(chǎn)組或資產(chǎn)組組合，不論是否存在資產(chǎn)組或資產(chǎn)組組合可能發(fā)生減值的跡象，每年都應(yīng)當(dāng)通過比較包含商譽(yù)的資產(chǎn)組或資產(chǎn)組組合的賬面價(jià)值與可收回金額進(jìn)行減值測試。企業(yè)進(jìn)行資產(chǎn)減值測試，對于因企業(yè)合并形成的商譽(yù)的賬面價(jià)值，應(yīng)當(dāng)自購買日起按照合理的方法分?jǐn)傊料嚓P(guān)的資產(chǎn)組；難以分?jǐn)傊料嚓P(guān)的資產(chǎn)組的，應(yīng)當(dāng)將其分?jǐn)傊料嚓P(guān)的資產(chǎn)組組合。二、商譽(yù)減值測試的方法與會(huì)計(jì)處理企業(yè)在對包含商譽(yù)的相關(guān)資產(chǎn)組或者資產(chǎn)組組合進(jìn)行減值測試時(shí)，如與商譽(yù)相關(guān)的資產(chǎn)組或者資產(chǎn)組組合存在減值跡象的，應(yīng)當(dāng)首先對不包含商譽(yù)的資產(chǎn)組或者資產(chǎn)組組合進(jìn)行減值測試，計(jì)算可收回金額，并與相關(guān)賬面價(jià)值相比較，確認(rèn)相應(yīng)的減值損失。然后，再對包含商譽(yù)的資產(chǎn)組或者資產(chǎn)組組合進(jìn)行減值測試，比較這些相關(guān)資產(chǎn)組或者資產(chǎn)組組合的賬面價(jià)值（包括所分?jǐn)偟纳套u(yù)的賬面價(jià)值部分）與其可收回金額，如相關(guān)資產(chǎn)組或者資產(chǎn)組組合的可收回金額低于其賬面價(jià)值的，應(yīng)當(dāng)就其差額確認(rèn)減值損失。減值損失金額應(yīng)當(dāng)先抵減分?jǐn)傊临Y產(chǎn)組或者資產(chǎn)組組合中商譽(yù)的賬面價(jià)值，再根據(jù)資產(chǎn)組或者資產(chǎn)組組合中除商譽(yù)之外的其他各項(xiàng)資產(chǎn)的賬面價(jià)值所占比重，按比例抵減其他各項(xiàng)資產(chǎn)的賬面價(jià)值。相關(guān)減值損失的處理順序和方法與第四節(jié)有關(guān)資產(chǎn)組減值損失的處理順序和方法相一致。商譽(yù)減值的會(huì)計(jì)處理如下：借：資產(chǎn)減值損失貸：商譽(yù)減值準(zhǔn)備假定乙企業(yè)的所有資產(chǎn)被認(rèn)定為一個(gè)資產(chǎn)組。由于該資產(chǎn)組包括商譽(yù)，因此，它至少應(yīng)當(dāng)于每年年度終了進(jìn)行減值測試。在20 7年末，甲企業(yè)確定該資產(chǎn)組的可收回金額為l 000萬元，可辨認(rèn)凈資產(chǎn)的賬面價(jià)值為1 350萬元。由于乙企業(yè)作為一個(gè)單獨(dú)的資產(chǎn)組的可收回金額1 000萬元中，包括歸屬于少數(shù)股東權(quán)益在商譽(yù)價(jià)值中享有的部分。因此，出于減值測試的目的，在與資產(chǎn)組的可收回金額進(jìn)行比較之前，必須對資產(chǎn)組的賬面價(jià)值進(jìn)行調(diào)整，使其包括歸屬于少數(shù)股東權(quán)益的商譽(yù)價(jià)值l00[（1 600／80%-l 500） 20%]萬元。然后，再據(jù)以比較該資產(chǎn)組的賬面價(jià)值和可收回金額，確定是否發(fā)生了減值損失。其測試過程如表8-7所示。表8-7 商譽(yù)減值測試過程表 單位：萬元
