2019軍隊(duì)文職人員招聘行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)試題之巧辨同比和環(huán)比
2019軍隊(duì)文職人員招聘行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)試題之巧辨同比和環(huán)比。同比和環(huán)比是資料分析中常見(jiàn)的兩種增長(zhǎng)方式，很多同學(xué)對(duì)于這兩種增長(zhǎng)方式了解和掌握并不好，以至于如果題目中同時(shí)出現(xiàn)同比和環(huán)比時(shí)候容易混淆，找不到正確的數(shù)據(jù)，導(dǎo)致題目做錯(cuò)，接下來(lái)就帶大家來(lái)仔細(xì)甄別一下這兩種增長(zhǎng)方式。 一、概念 同比：與最大的時(shí)間概念向過(guò)去循環(huán)一個(gè)周期做比較。 環(huán)比：與最小的時(shí)間概念向過(guò)去循環(huán)一個(gè)周期做比較。 舉例：2017年12月 在這個(gè)時(shí)間概念里，出現(xiàn)了兩個(gè)時(shí)間概念，分別為年和月，根據(jù)常識(shí)，我們知道較大的時(shí)間概念為年，較小的時(shí)間概念為月，所以，同比就是把較大的時(shí)間概念2017年向前循環(huán)一個(gè)周期即為2016年，即2017年12月的同比為2016年12月;
易錯(cuò)點(diǎn)：2017年一季度同比為2016年一季度，環(huán)比為2016年4季度 通過(guò)上述的講解，大家對(duì)于同比是沒(méi)有什么疑問(wèn)的，但是對(duì)于環(huán)比，很多同學(xué)可能會(huì)有疑問(wèn)，為什么大時(shí)間和小時(shí)間概念都會(huì)發(fā)生變化，其實(shí)，我們根據(jù)定義出發(fā)，季度和年相比的話，是屬于較小的時(shí)間概念，那么一季度往前循環(huán)一個(gè)周期就會(huì)變成上一年的四季度，此時(shí)，就會(huì)導(dǎo)致兩個(gè)時(shí)間都會(huì)發(fā)生變化，但是是符合我們對(duì)于環(huán)比的定義的，這一點(diǎn)需要引起同學(xué)們得注意。 接下來(lái)，通過(guò)一個(gè)表格讓同學(xué)們對(duì)同比和環(huán)比。
