2019年湖北軍隊(duì)文職考試考試:資料分析高分寶典

資料分析題型的特點(diǎn)是題量大,單題分值高,又基本上是做一題就能對(duì)一題,當(dāng)然有一個(gè)大問題就是耗時(shí)長,然而在考試中可以說是爭分奪秒的,目前很多學(xué)生目前的是水平是20題可以對(duì)1214題,好像是不錯(cuò)的了。其實(shí)還可以對(duì)的更多,但是對(duì)15題以上的話就很難,一是因?yàn)闀r(shí)間不夠,二是因?yàn)樽鲱}太粗心不是列式出錯(cuò)就是計(jì)算有誤。針對(duì)這兩個(gè)問題,紅師教育給出了大家一點(diǎn)建議。 一、專注基本概念和列式能力 分析近三年的軍隊(duì)文職人員招聘真題,資料分析的出題特點(diǎn)是計(jì)算的難度有所下降,因?yàn)檫x項(xiàng)的差距很大,而更偏重于考生對(duì)于題目本身的理解和列式。不少題目,列出式子,只需要加以觀察估算就能夠選出正確的選項(xiàng)。所以問題的關(guān)鍵就變成了如何快速高效的把計(jì)算式子準(zhǔn)確無誤列出來。

2、每天至少抽出30分鐘,做兩組列式的強(qiáng)化訓(xùn)練。一組15分鐘,題目是20--25題,強(qiáng)化自己對(duì)于題目的理解和強(qiáng)化自己的列式速度,每次做資料分析題目之前,要提醒自己時(shí)間。 3、在列式的時(shí)候,要有好的閱讀習(xí)慣,需要要關(guān)注題目的提問方式,在閱讀時(shí),首先要閱讀時(shí)間(求現(xiàn)期還是基期),讀概念(增長/比重),讀統(tǒng)計(jì)指標(biāo)(是GDP/人均消費(fèi))。 二、關(guān)注選項(xiàng)差距 資料分析計(jì)算的難易,不是取決于列式本身,而是取決于選項(xiàng)之間差距。如果選項(xiàng)之間的差距很大,其實(shí)有時(shí)候不需要復(fù)雜的運(yùn)算,基本的估算技巧很容易就能選出對(duì)的選項(xiàng)。所以不要盲目而快速的進(jìn)入到計(jì)算環(huán)節(jié),要有列式之后,形成觀察選項(xiàng)的意識(shí)。 三、訓(xùn)練除法的速度 資料分析的很多概念的列式都有除式,比如增長率、比重、倍數(shù)、平均量這幾個(gè)??几拍疃几接嘘P(guān),所以除法的計(jì)算速度,很大程度上會(huì)影響資料分析的做題時(shí)間。

除法的計(jì)算速度過關(guān)了,再加上一定的估算技巧,資料分析的計(jì)算速度肯定會(huì)有很大的提升。 復(fù)習(xí)的道路是任重而道遠(yuǎn),時(shí)間需要均衡分配的。每個(gè)專項(xiàng)都不能放松要求,把自己打造的只有強(qiáng)的,沒有弱的。軍隊(duì)文職招聘就能上岸了。

2019年浙江軍隊(duì)文職考試考試:資料分析該如何復(fù)習(xí)?

資料分析難在哪?你要怎么學(xué)才能提分?資料分析對(duì)于很多考生來說是很讓人頭大的一項(xiàng)考試,今天,紅師教育就為各位考生準(zhǔn)備了2019年浙江軍隊(duì)文職招聘資料分析的復(fù)習(xí)方法,詳情請(qǐng)閱讀下文! 一、信息提取速速慢 1、閱讀速度慢; 2、對(duì)資料分析題干設(shè)計(jì)不夠熟悉; 3、多段式文字資料中,題目設(shè)置會(huì)出現(xiàn)跳躍性,容易混淆,不得不多次查找。 二、算 1、計(jì)算慢 簡單形式計(jì)算:對(duì)于數(shù)字敏感性差,基礎(chǔ)運(yùn)算能力不過關(guān) 復(fù)雜形式計(jì)算:有抵觸心理 2、列不出解題需要的式子 3、選項(xiàng)涉及差距小,對(duì)計(jì)算結(jié)果的精確度要求高 三、出題陷阱 1、時(shí)間陷阱 2、單位陷阱 3、累計(jì)陷進(jìn) 4、近似關(guān)鍵詞陷進(jìn) 5、專有詞匯陷阱 四、資料分析復(fù)習(xí)的三個(gè)階段 1、學(xué)習(xí)、掌握資料分析中的知識(shí)點(diǎn),計(jì)算技巧 (1)目標(biāo): 學(xué)會(huì)閱讀材料,題干、選項(xiàng)關(guān)鍵字定位;

掌握計(jì)算技巧(如:估算法、截位法、放縮法等)。 (2)難點(diǎn): 學(xué)得懂知識(shí)點(diǎn),但是看題不知道考的是那個(gè)知識(shí)點(diǎn); 混淆知識(shí)點(diǎn); 對(duì)題目的知識(shí)點(diǎn)反應(yīng)慢,拉長了做題時(shí)間。 2、在題目中去應(yīng)用、掌握知識(shí)點(diǎn) (1)目標(biāo): 讀懂題干所問為何種類型考題; 根據(jù)類型、時(shí)間、名詞去材料中招信息; 結(jié)合信息列式子,結(jié)合選項(xiàng)差距大小定估算還是精算。 (2)難點(diǎn): 抓住知識(shí)點(diǎn)的特征,定題型,快速查找數(shù)據(jù),查漏補(bǔ)缺 3、對(duì)錯(cuò)誤題目的總結(jié),避免時(shí)間、名詞、單位等各種坑 (1)目標(biāo): 根據(jù)錯(cuò)題類型,進(jìn)行分類匯總。如:看錯(cuò)時(shí)間、看錯(cuò)名詞;計(jì)算錯(cuò)誤... (2)總結(jié):易錯(cuò)的名詞、時(shí)間、單位

2019年軍隊(duì)文職考試崗位能力考試趨勢(shì)變化——資料分析

一、統(tǒng)計(jì)資料新穎廣泛,貼近生活 資料分析中所選取的材料一般來源于統(tǒng)計(jì)局的統(tǒng)計(jì)公報(bào),往往涉及GDP、社會(huì)銷售品零售總額等較為正統(tǒng)的材料。但在今年出現(xiàn)了一些微妙的變化,不但包含了近幾年火熱的馬拉松賽事,還涉及到二孩政策以及隨著技術(shù)進(jìn)步引起的閱讀方式變化等。 二、文字圖表結(jié)合類材料較多,進(jìn)一步考查提取數(shù)據(jù)能力 材料的類型不同,其存儲(chǔ)數(shù)據(jù)的結(jié)構(gòu)也不盡相同,因此閱讀難度、閱讀材料所需要的時(shí)間和閱讀技巧也是不同的。據(jù)考生回憶,今年在資料分析模塊,出現(xiàn)一篇純文字性材料,一篇文字表格結(jié)合材料和一篇文字圖形結(jié)合材料,這就在第一步閱讀材料提取數(shù)據(jù)階段提升了難度,同時(shí)在多個(gè)問題中涉及到前后材料結(jié)合才能解題的情況,加大了對(duì)于數(shù)據(jù)提取的考查。

紅師教育認(rèn)為,2019年軍隊(duì)文職招聘資料分析模塊的變化不大,比較中規(guī)中矩,難度還有所降低,相信各位考生朋友們做起來還是比較得心應(yīng)手的。 最后,預(yù)祝各位馬到成公。

2019江蘇軍隊(duì)文職考試考試:資料分析如何有效備考

資料分析是崗位能力必考模塊之一,有句話說得資料分析者得崗位能力。之所以這么說是因?yàn)橘Y料分析考察知識(shí)點(diǎn)相對(duì)固定、題量大,考生集中突破資料分析是完全可行的,較其他模塊備考更容易。資料分析主要測(cè)查報(bào)考者對(duì)各種形式的文字、圖表等資料的綜合理解與分析加工的能力,這部分內(nèi)容通常由統(tǒng)計(jì)性的圖表、數(shù)字及文字材料構(gòu)成。針對(duì)一段資料一般有1-5個(gè)問題,報(bào)考者需要根據(jù)資料所提供的信息進(jìn)行分析、比較、推測(cè)和計(jì)算,從四個(gè)備選答案中選出符合題意的答案。軍隊(duì)文職人員招聘、軍隊(duì)文職招聘資料分析題量分別為20道、15道,一般純文字型的材料相對(duì)于表格、圖形及綜合型題目要大一些,因?yàn)槠溟喿x量較大,要找的關(guān)鍵詞較多,需要通過結(jié)構(gòu)閱讀來找到具體的數(shù)據(jù),能夠很好地考察考生綜合分析和提取信息的能力。

二、增長量、增長率相關(guān)的知識(shí)點(diǎn),涉及基期量、現(xiàn)期量的求解,預(yù)計(jì)現(xiàn)期等等,有時(shí)還會(huì)考察到間隔基期量的求解;增長率相關(guān)的題目包括一般的增長率計(jì)算、大小的比較,間隔增長率、增長率化除為乘的公式、混合增長率定性定量的判斷、平均數(shù)的增長率等等;三、比重相關(guān)的知識(shí)點(diǎn),涉及現(xiàn)期比重計(jì)算及比較、基期比重計(jì)算、比重變化的絕對(duì)量等等;四、平均數(shù)、倍數(shù)相關(guān)的知識(shí)點(diǎn),包括現(xiàn)期、基期平均數(shù)求解和大小比較;五、綜合分析類題目,這類題目是考試過程中費(fèi)時(shí)較多的題型,這種題型簡單著手。能找到原文信息的選項(xiàng)優(yōu)先看、題干短的優(yōu)先于題干長的、不需要計(jì)算的優(yōu)先于需要計(jì)算的、一步計(jì)算優(yōu)先于多步計(jì)算,從而節(jié)約寶貴的時(shí)間。 資料分析考察的題型概括起來可以分為計(jì)算和比較兩大類。

計(jì)算類的題目,如果選項(xiàng)差距大可以采用估算,加減的估算一般采用截位法,乘除法通過四舍五入百化分來求解;如果選項(xiàng)首位不同可以用直除法,做除法不除完直除之前仍然可以先估算,化除為乘去口算;特殊值可以用于放縮、插值快速的選出正確答案,還有相關(guān)的公式法也可以結(jié)合使用。比較類的題目較難的是分?jǐn)?shù)大小的比較,常用方法包括分?jǐn)?shù)性質(zhì)、直除、化同、差分等方法。 以上是資料分析的考點(diǎn)及解題方法的概述,相信通過這些您對(duì)資料分析的考察內(nèi)容和方法的相關(guān)理論有了全面的認(rèn)識(shí),那接下來就是實(shí)踐了,大量的做題,紅師官網(wǎng)上有歷年考試的真題和相關(guān)資料。更多軍隊(duì)文職招聘的相關(guān)資訊請(qǐng)考生密切關(guān)注中訊紅師網(wǎng)站,??忌晒习丁?