發(fā)布時間：2019-04-20 07:54:11 管理是管理者在特定環(huán)境下對管轄范圍內組織資源，通過合理分配人、財、物，使之達到優(yōu)化配置，從而有效實現(xiàn)組織目標的社會活動，也就是說管理是離不開組織活動的，那影響組織活動的一個重要要素就是這個組織結構，在考試中，以選擇題出現(xiàn)，考察考行政組織結構的優(yōu)缺點，重點的重點我們需要理解，那么接下來，將行政組織結構給大家梳理下，方便大家備考。 一、行政組織機構概念 行政組織結構是指行政組織各層級(縱向)和各部門間(橫向)所建立的一種關系模式。 二、行政組織機構分類 (一)縱向結構：即直線式結構，又稱行政組織的層級化，是縱向分工形成的行政組織的層級制，縱向結構實際上是縱向看的，是指政府上下級之間和政府各部門上下級之間的行政隸屬關系。比如我國各級政府：國務院、省政府、市政府、縣政府、鄉(xiāng)政府，五級政府上下級關系是領導與被領導。 (二)橫向結構：即組織的部門化，是指行政組織的橫向分工，橫向結構實際上是橫向來看的，比如市政府下面會設置公安局，專門管社會治安的，衛(wèi)生局，專門處理衛(wèi)生事務，環(huán)保局，關門管環(huán)境保護的，也就是把行政事務設置的更加專業(yè)化，設置更加具體化了。